10月11日，2021年第二届“海河工匠杯”技术大赛——起沉装卸机械操作工角逐暨IM电竞第十七届“孔祥瑞杯”职业技术大赛关幕式在培训中心进行。集团公司党委副书记、总裁焦广军出席活动并为获焦剡颁奖，有关部室和基层单元掌管同道参与活动。
这次“孔祥瑞杯”职业技术较量是2021年天津市第二届“海河工匠杯”技术大赛的沉要组成部门。较量以全面提高技术操作岗位职工工作绩效、提升操作技术，打造高素质、高技术的港口合用型人才行列为指标，共涉及集装箱岸桥司机、集装箱场桥司机、集卡司机、正面吊司机、内燃机械建理工、电动机械建理工等6个集团公司一类较量岗位，以及流体装卸工、电气建理工、丈量人员技术、女职工组财政共享利用能力技术、女职工组护理技术、女职工组服务员技术等6个集团公司二类较量岗位，其中流体装卸操作工角逐项目和集装箱岸桥司机角逐项目别离成功申报为天津市一、二类较量项目。本次大赛覆盖42个单元、3000余名职工，进行赛事数量为近年之最。经过强烈角逐，54名职工荣获幼我单项奖，9家单元获得较量优良组织奖。
据相识，“孔祥瑞杯”技术较量是港口行业综合性较强、影响力较大的职业技术大赛，自2003年进行以来，历经十七届，为IM电竞技术员工提供了优良的互换展示平台，累计30000人次参加角逐，其中700余人次通过角逐获得名次，300余人次通过角逐获得职称提升。通过技术大赛，集团公司进一步成立健全了职工操作技术的查核评价机造，造就选树出一批全国和天津市的劳动圭表先进典型，同时涌现出一大批岗位标兵、岗位明星和岗位能手，他们充分阐扬了示范引领作用，在宽大职工中掀起了学技术、比技术的热潮，推进了职工技术水平的提高和高技术人才行列建设。
集团公司将持续大力施杏装人才强港」亟略，着力建设港口特色技术人才行列，通过将技术大赛了局和技术等级嘉奖挂钩蹬仔力措施，加快IM电竞职业技术等级认定系统建设，持续加强高技术人才的造就，不休加大职业技术的培训力度，联结凝聚整个职工创新奋斗再冲锋，持续开创IM电竞蓬勃兴盛新局面。
文/图 王佳龙 郑颖波 李洋
